云南城市建设职业学院关于开展2020年职称评审工作的通知

发布时间: 2020-07-31

校属各单位:
        按照上级有关文件精神,根据《云南城市建设职业学院教师职称评审管理办法》相关规定,为做好2020年职称评审工作,现将相关事项通知如下:
           一、评审依据
        (一)2020年职称评审工作坚持能上能下,突出水平能力,重在工作实效、贡献大小,择优评聘的原则,充分调动和发挥专业技术人员的积极性、主动性、创造性。
        (二)以《云南省人力资源和社会保障厅云南省教育厅关于印发<云南省高等学校教师职称评审条件>的通知》(云人社发〔2017〕127号)、《云南省人力资源和社会保障厅云南省教育厅关于进一步下放高校教师职称评审权的通知》(云人社通〔2017〕148号)、《关于印发<云南城市建设职业学院教师师德失范负面清单及处理办法>的通知》(校字﹝2019﹞6号)、《关于印发<云南城市建设职业学院教师职称评审管理办法>的通知》文件为依据。
        二、申报范围及基本要求
       (一)申报范围
          学校在编在岗教职员工
        (二)基本要求
         相关单位请严格执行《云南城市建设职业学院职称评审管理办法》(校字〔2018〕25号)等相关文件中有关评审资格和评审工作制度的规定。
         1.我校有评审权的学科(专业),申报人员需符合上述文件规定。
         2.我校无评审权的级别及系列,申报人员须符合相应职称系列主管部门及学校相关条件的规定。
         3.申请人所有个人资料的截止日期为2020年6月30日,包含:
      (1)已获得最后学历学位截止日期为2020年6月30日。
      (2)正式出版的著作、公开发表的论文、获得的奖励、讲授的课程、承担的项目和获得的经费资助、科研成果鉴定等必须是任现职以来至规定的截止日期之前。
         4.申报人员的年龄、从事专业技术工作年限及履职年限等计算时间,统一以召开评审会议当月为截止时间。
         5.申报人员须如实填写申报表、提供申报评审材料,对本人填报内容及提供材料的真实性、准确性负责,并作出书面承诺。
         6.同一年度内,申报人员不得同时向两个及以上同级评审委员会报送申报评审材料,也不得将评审未通过的材料再送其他评审委员会评审。
         7.原已取得相应职称资格,因工作岗位变动不再从事原专业技术工作,需变更相应系列(专业)同级职称资格的,须严格按照职称转系列(专业)评审程序进行申报。对隐瞒其原具备职称资格情况,重新申报晋升其他系列(专业)职称资格的,视为弄虚作假。
        三、申报材料报送时间
      (一)报名登记
         拟申报2020年教师系列职称晋升的人员于7月8日-7月10日到人力资源处208办公室进行登记,并加入2020年职称申 报微信群。(微信群二维码附后)。
      (二)评审条件审查
       申报人于7月15日之前向人力资源部提交《专业技术职称申报评审表》(附件1)1份,及《2020年云南城市建设职业学院专业技术职称申报材料一览表》(附件2)的2-8项材料。
      (三)基层推荐审核
         1.基层单位(二级学院、部、处等)应加强对申报人员的资格和业绩材料真实性的审核工作。
         2.基层单位考核推荐组由5人组成,原则上由部门负责人、具有中级职称资格及以上级别的教师、教研室主任、科室主任、普通教职工代表组成。
         3.基层单位对申报人学历、能力业绩成果、工作实际表现、申报材料的真实性、完整性、规范性、履职期间年度考核情况等基本条件进行初审,并进行无记名投票,形成推荐意见,如实填写《专业技术人员申报评审表》十二。
        4.基层单位在7月27日之前完成基层单位考核推荐工作,并以部门为单位向人力资源部反馈有关人员的职称申报材料,同时报送《2020年云南经城市建设学院基层单位考核推荐组成员签到表》(附件3)和《2020年云南城市建设职业学院职称申报人员基层部门考核推荐投票表决表》(附件4)的纸质版。
     (四)专业技术职称代表性成果鉴定
         申报教师系列高级职称的申报人于7月17日前将代表性成果提交到人力资源部。具体如下:
         1.论文提供期刊复印件,包括封面、目录(本人论文处用荧光笔、红笔等特别标注)、正文和封底,外文文章须同时提供相应的中文翻译件。英语专业的申报者不需提供中文翻译件。论文有检索报告或《期刊引用报告》(影响因子)的申报者,提供复印件供专家参考使用。
         2.专著提供书籍原稿。
         四。相关费用
         学校高级职称委托其他高校进行评审,申报者预交费用2400元/人(其中评审费2000元,专家鉴定论文费用400元,以上费用视情况多退少补),交费时间由人力资源部另行通知。
        五、其他有关说明
       (一)教学工作量、科研项目认定
        教学系列职称申报教学科研工作由教务处统一安排。
       (二)辅导员(班主任)工作认定
        履现职期间承担过学生工作由学工处进行认定。
       (三)创新创业工作工作认定
        履现职期间承担过就业创业指导等学生思想政治工作由继续教育与就业中心认定。
       (四)材料汇总其他资料审核
         7月15日—7月24日人力资源处集中进行教师相关材料审核,申报人持学历(位)证书、继续教育证书、专业技术职务资格及聘任证书(或相应的文件)、教师资格证书、获奖证书等本次申报职称需人力资源处审核的证书原件及复印件(复印件高级职称、中级职称均一式2份)到人力资源处办公室进行审核,审核盖章后的复印件申报人务必妥善保存作为本次职称申报材料之用,原件审核后退回。
        六、规范评审程序,严肃评审纪律
      (一)纪律要求
        各单位评审工作应严格按照评审程序和组织办法操作,公开评审政策和评审程序,公开申报人员的成果和工作成绩,公开评定结果。对职称申报、推荐、评审等环节严格实行“谁审核、谁签名、谁负责”。推荐上报证明材料须签署审核人员姓名、审核意见及审核日期,并加盖审核单位公章;未经审核认可的申报评审材料不予受理。
     (二)违纪处理
        对违反政策规定、弄虚作假、营私舞弊等问题,严肃查处;涉及申报者,一经查实,取消当年申报资格,同时按《云南城市建设职业学院教师师德失范负面清单及处理办法》处理。已经聘用者,解聘其职务,同时按《云南城市建设职业学院教师师德失范负面清单及处理办法》相关规定处理。
        七、其他事项
       (一)提高认识,加强领导
        各单位要进一步提高对职称申报评审工作重要性的认识,严格按照职称申报评审规定,规范申报评审各环节工作流程,评审过程中要严肃工作纪律要求,坚持标准条件,严把评审质量关,确保评审工作有序进行。
       (二)密切配合,协同工作
         各单位加强沟通联系,密切配合,确保职称评审各项工作平稳推进和顺利实施。
       (三)积极沟通,按期申报
          由各单位初步审核后按照规定的时间要求统一报送到人力资源部,逾期不再受理。
          为便于2020职称工作的顺利开展,请需进行职称申报评审的教职工加入2020年职称申报微信群。


1.《专业技术职称申报评审表》

https://dm.yinghuaonline.com/uploadfile/2020/0731/20200731094327238.doc
 
2.《2020年云南城市建设职业学院专业技术职称申报材料一览表》

https://dm.yinghuaonline.com/uploadfile/2020/0731/20200731094511805.pdf

3.《2020年云南城市建设职业学院基层单位考核推荐组成员签到表》

https://dm.yinghuaonline.com/uploadfile/2020/0731/20200731094606807.docx

4.《2020年云南城市建设职业学院职称申报人员基层部门考核推荐投票表决表》

https://dm.yinghuaonline.com/uploadfile/2020/0731/20200731094803945.doc
         


 

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